Les missions du poste

Notre client est un cabinet d'audit et d'expertise comptable présent sur tout le territoire national.

Culture de travail collaborative et bienveillante, locaux modernes et agréables.- Recueillir et contrôler les éléments variables de paie ;
- Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale ;Réaliser les déclarations sociales ;
- Paramétrer les dossiers dans le logiciel SILAE ;
- Effectuer une veille sociale et juridique continue sur les évolutions relatives au droit du travail et à la paie ;
- Produire les documents et opérations liées à la vie du contrat (rédaction de contrat de travail, procédure, calcul de rupture conventionnelle, etc.

Avantages :

- Des formations sur mesure, pour favoriser votre montée en compétences et votre évolution.
- Des outils digitaux performants, conçus pour simplifier votre quotidien.
- Des avantages attractifs : 13ème mois, prime d'intéressement et de participation, prime d'apport de clientèle, prime de cooptation, tickets restaurant, ainsi que les avantages du CSE (chèques vacances, bons Noël, etc.).

Le profil recherché

- Bac +2 minimum avec une spécialisation en Paie
- 2 à 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable
- Maîtrise de SILAE
- Un excellent sens du relationnel et de la communication

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Droit du travail
  • Contrat de travail
  • Paie
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L’emploi par métier dans le domaine Ressources Humaines à Beauvais